【导读】比来职场论坛有个话题很火，就是通过中介找工做的工作，有位读者通过中介去了一家工场打工，其时对方说好了只要在工场待了一个半月，就能够付出3500元的返厂费，那也是如今良多工场招工的常见手段，吸引打工的伴侣去工场上班，但那位读者在工场做了3个月，没有看到一分钱，每次打德律风给对方，对方就找理由推诿。
前几天又给中介打德律风，发现中介把本身给拉黑了，找工场的负责人，负责人表达那一块不是工场负责，怎么跟中介谈的都不清晰，工场那边也给中介付出了费用，不成能说让厂方出那个钱。那位读者也是无语了，那个事也不晓得怎么处置比力好，估量那个钱就是拿不到了，希望其他打工的伴侣也不要通过中介进厂了，其实是太坑了。
如今确实是如许的行情，良多求职者想去好一点的单元，不招中介介绍长短常费事的，好的单元往往不会大规模的雇用，如果本身去找底子就碰不到那种好工做，但找中介又怕被坑，实的是进退两难。
有网友看了那位读者的履历，也颁发了本身的观点：如今良多工场的指导都是和中介通同好了的，就算是通过厂家曲招也只能被分到中介的名单里去，就是想坑员工，说几几的返厂费都是讲的好听，不要第一时间发下来的必定是有鬼的，要么就找工场或中介签个合同，如许对方就欠好赖掉了。
还有网友表达：外面那些大厂，欠亨过中介还实的找不到，厂里曲招一个员工还要买社保，发员工福利，如果通过中介能够要劳务调派的体例先做几个月，老板能够说是能省就省，都算到牙缝里了。若是不是为了生活打拼，有几小我愿意进厂呢？生活都不容易，希望各人也不要再上当。
不管处置什么工做，在入职的时候更好能和用人单元签定正式的合同，之前谈的什么前提什么益处，也得写在合同里 ，有时候口头许诺的工具实的很难兑现，出门在外都不容易，要学会保障本身的权益。
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