在富士康待了八年的老HR看点
次要是小孩子心理承担才能太差
因感情和家庭因素占90%
PS:分开富士康两年了
还没发现几个比那更好的企业
有些是被跳楼的,你信不信?
据有关媒体阐发,次要是亚历山大。
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在富士康待了八年的老HR看点
次要是小孩子心理承担才能太差
因感情和家庭因素占90%
PS:分开富士康两年了
还没发现几个比那更好的企业
有些是被跳楼的,你信不信?
据有关媒体阐发,次要是亚历山大。