头脑风暴法的特征有哪些?

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kewenda
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  思维风暴法是由美国人奥斯本创建的。1938年,只要高中文化、年仅25岁的奥斯本赋闲了, 他决定往一家报社应聘做记者。报社主编问他有办报的体味吗?他实事求是地答复说没有。当 他给主编一篇他写的文章,主编看后,发现虽然文中有许多语法、修辞错误,但却观点独到、很有创 造性,于是决定录用他。

  那也使奥斯本意识到,创意是最重要的。在几年的工做中,他获得了浩瀚专利,后来成为美国BBDO告白公司的副董事长。俗话说,三个臭皮匠,顶个诸葛亮。集体的伶俐要大大强于小我的伶俐。在思维风暴会上,一 是各人思维开放、自由自在,每小我都可自在颁发本身的任何设法,即便是看起来荒谬好笑的想 法,也不妥场评判,那种气氛能够激发各人逃求反常想象的强烈兴致,刺激新构想的开辟,承受和 开展违背常规的新想象,更大限度地发扬创造力;二是信息鼓励、群策群力。

  我们晓得,当一小我 单独根究一个问题时,其构想随便局限在一个标的目的上。而几小我对统一个问题停止根究,就会从 各自的体味、常识角度动身往根究问题。如许,在思维风暴会议上,因为构成了自由自在的气氛, 各人能够彼此启发,彼此刺激,引起联想反响,从而诱发更多别致特殊的想象。

  当然,在青少年的 进修中,那种办法同样适用。

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