一方面，要进步行政指导者的程度。成立和健全科学的干部选拔任用轨制，把思惟好、才能强的人选拔到指导岗位上。对程度差、不称职的指导者，要及时撤换，改动干部能上不克不及下的现象。指导者要不竭加强本身涵养，进步政治觉悟和指导艺术；要有现代化的治理看念；要擅长协调与处置人与人或单元与单元之间的关系；要擅长知人用人，调动部属的工做积极性；要擅长以身做则，惜时守时，讲究效率，影响和带动整个机关。另一方面，要进步工做人员的程度。要加强思惟政治教导和职业道德教导，树立为人民办事的思惟和毋忝厥职的道德原则；要加强营业常识和专门技能的操练；要合理利用人才，把具有差别才能构造的人放在与之合适的岗位上，人尽其才，扬长避短；积极倡导以公开测验、择优录用的办法吸收社会上的优良人才。
机关做风问题，关系到政府的形象，我们的做风若何，老苍生其实不会仅仅判定到某小我，老苍生的评判都是与我们政府的形象、党员干队伍伍的形象挂起勾来的，所以开展做风建立活动很有需要，意义深远，做风建立年活动是我们贯彻党的十六大精神的一项重要行动，是构建协调惠城的需要，是贯彻落实科学开展看的需要，做风建立活动有利于进一步构成风清气顺、同心协力的工做情况。
近期本局开展了以“讲政治、讲规律、讲做风、讲效率、讲效益”为主题的做风建立活动，全面加强机关做风建立，本身根据本局的安放摆设，积极参与活动，现将教导活动体味总结如下：
我们要把机关做风建立与日常平凡的工做融为一体，不竭调整完美，不竭进步，同时要发扬机关党组织在改进机关做风的感化，用党的建立推进机关做风的改进，以优良的做风包管机关效能的进步，详细而言，我们重视以下三个方面的问题。
一、加强进修，进步才能
1、进步行政才能。我们起首要进步对使命的施行才能。在贯彻局党组决定上，立场要勇敢，动作要敏捷，量量要包管，高效务实。其次是要进步对横向的协调才能。对兄弟部分要加强协助共同，主动出击，积极沟通，加强整体合力，提拔统计形象。
2、进步营业才能。营业才能最末要表现在综合阐发才能上，我们要密切存眷经济社会开展的重点、热点、难点问题，可以准确掌握政治和经济、微看和宏看、部分和整体之间的联络，可以站在宏看的高度停止深条理地阐发与根究
二、解放思惟，勤奋立异
有的机关干部存在着不思朝上进步的思惟倾向，上级不查抄、指导不外问、不到完成时限就不紧不慢，习惯于用多年一贯造的办法来组织和开展工做，称心于完成指导安插的工做，称心常规性统计。
对新形势、新阶段呈现的新问题欠缺灵敏性，立异的主看能动性明显不敷。变革立异是我们统计事业的生命所在，我们要树立强烈的责肆意识，在适应新形势的需要、拿出新的数据、供给新的办事方面勇于摸索立异行动。
三、健全工做机造，进步统计的科学化程度
进步统计查询拜访数据量量是我们统计工做的中心环节，根据客观点则处事，对峙用科学的思惟、科学的理论和科学的办法组织统计查询拜访工做，完美统计查询拜访体系体例，健全工做机造，不竭进步统计查询拜访的科学化程度。
要加强下层辅导员的营业批示、查抄和培训，不竭夯实查询拜访根底，确保泉源数据准确；同时要改进统计查询拜访办法，做到公开、通明，客看公允，让社会公家零间隔感触感染统计查询拜访，推行温馨统计查询拜访，尽更大限度减轻查询拜访对象承担，确保被查询拜访者供给的数据实在准确。
加强机关做风建立，还要以胡锦涛同志关于“在指导干部中鼎力倡议八个方面的优良风气”的要求严厉要求本身，不竭推进统计文化建立，以安康向上的统计文化、统计优良传统，影响人、教导人、传染人。
勤奋创造积极向上、崇高文明、吃苦干事、连合协调的工做情况和气氛。为推进惠城区经济和社会各项事业的又快又好开展、构建强盛民主文明协调的现代化惠城供给做风保障。