半泽曲树-打工人的巅峰体验

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kewenda
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比来发作的拼多多员工猝死事务,加上前一段马云996是福报的说法,让人觉得打工是绝望又危险的工作,于是不由梦想:

有一天,来到办公室,面临办公室里厌恶的同事能够揭露他摸鱼行为,对着歹意合作的敌手公司一顿操做痛打,面临老板的不合理工做摆设间接回绝,对上级的甩锅间接怼回,还逼着一切对头让他们下跪报歉,必然会觉得到史无前例的爽。

然后你就也晓得如今那必然是美梦,仍是要忍耐种种的不公和不服,以“打工人”身份自嘲一下,又该去搬砖了。

但若是有人帮你实现了梦想呢?

01

有如许一部日本职场电视剧,2013年第一季在日首播,成为平成时代电视剧收视冠军。间隔七年后出第二季,再次成为昔时收视率冠军。那就是《半泽曲树》。

仆人公半泽曲树是日本泡沫经济时代后进入日本银行系统的通俗人员,面临的是低迷的日本经济情况,和银行千头万绪的权力系统。

斗志昂扬的半泽却承袭“为通俗人供给帮忙”、“以眼还眼,百倍奉还”的原则,一路过关斩将,缔造了不断以下克上的职场爽剧巅峰体验。

第一季中,做为东京中央银行大阪分行融资课长的半泽,因为被行长浅野谗谄,背下了错贷5亿日元给问题企业的功责。

半泽在有限的时间里通过勤奋和热诚感动了问题企业的老板情妇,找到企业的隐蔽财富,逃回了丧失,还查到分行长通过放贷收陋规的证据胜利反杀,升职进入总行最强的营业二部担任次长。

来到总行后半泽再次碰着棘手的问题企业伊势岛酒店。

因为运营不善,伊势岛酒店的吃亏被政府金融厅发现,做为贷款行的东京中央银行被要求造定出合理的方案重振酒店,不然金融厅将会以那200亿贷款将做为不良资产为由,发布相关政策,给银行运营带来庞大压力。

在老友的帮忙下,半泽胜利帮忙伊势岛酒店的继承人汤浅会长得到新投资,成立新酒店订房系统,通过了金融厅查抄。

查询拜访伊势岛酒店运营问题期间,半泽揭露了总行董事大和田黑暗帮忙觊觎伊势岛酒店现实控造权的羽根专务以及为帮忙老婆贪污的事实,让大和田下跪报歉,抨击了敌人——昔时回绝向半泽父亲放贷,招致父亲身杀的恰是大和田。

挖苦的是,满心等待会升职的半泽,却最末被总行长中野渡外调到东京中央证券,而大和田只是被褫夺了常务职位,仍然留在总行担任董事职务。

02

第二季恰是从半泽被外调起头,日本排名前三的大型IT公司“电脑杂技集团”找到了东京中央证券,诡计用1500亿日元并购新兴IT公司“Spiral”,半泽和部属为此勤奋时,那个大项目却被母公司东京中央银行截胡。半泽立誓要和银行战斗到底。

半泽转而接近被收买的Spiral,诡计帮忙他们实现逆收买,在查询拜访的过程中胜利揭露电脑杂技集团歹意收买,现实资不抵债的事实。

半泽挽救了东京中央银行的资产,胜利调回总行。

中野渡行长将接近破产的帝国航空整合营业交给调回总行的半泽。政府撑持下的帝国航空问题浩瀚,新上任的疆土交通大臣白井亚希子要求银行放弃七成债务。

半泽其实不认同,希望说服帝国航空靠本身力量重组重建,并帮忙他们造定计划,缩减线路,裁人分流。

在已经得到办理层撑持的情况下,半泽的计划惹怒了大臣白井和背后的执政党干事长箕部,他们结合银行内部的纪本常务,各式阻遏半泽,强逼银行放弃债务。

半泽查出箕部想要保留帝国航空的伊势志摩线路,并通过多年前的一笔不法融资在机场开发地盘上获利。

在胜利说服白井大臣弃暗投明后,半泽拿到了箕部贪腐的转账证据,最末迫使干事长在全国媒体前下跪报歉,并向媒体率直了多年前东京中央银行的数笔不良贷款的情况,以勇士断腕的体例拯救了帝国航空、东京中央银行。

影片的最初,因为此事对银行声誉影响庞大,中野渡行长告退,白井大臣告退,大和田也要分开东京中央银行。

本也要告退的半泽被大和田留下,一番鼓励让他继续复兴东京中央银行,有朝一日当上行长。没错,第二部中的大和田因为配合的利益和仇敌,与半泽开展成亦敌亦友的关系。

03

职场剧是常见的电视剧类型,不雅寡能够在领会差别职业内容的同时,也进修到职场通行的各类规则、技巧,增长人生经历,对本身的职业生活生计停止批改、借鉴。

《半泽曲树》就是一个银行系统的职场剧,那本不是一个容易做的题材:律师有不断呈现的讼事、委托人;医生有每天新发的病例、差别的病人带着本身的故事,急诊室的节拍更是严重刺激;差人剧刑侦剧有天然的正邪对立关系,还有动做、枪战等抵触加分点。

*律政主题日剧《LEGAL HIGH》,没错,仍是熟悉的堺雅人

*医疗主题美剧《练习医生格蕾》

*刑侦主题国剧《重案六组》

银行员工能做什么呢?收储放贷,觉得并没有什么抵触和看点。但《半泽曲树》做到了以下几点,完成了银行职场剧的逆袭:

1.抵触主线变成以下克上

不雅寡喜好看配角不断的碰到危险并转危为安。《半泽曲树》里,配角不断的碰到新的挑战,有来自内部的也有来自外部。但贯串始末的,是半泽从不向上级垂头的原则,若是上司的号令是错的,就要回绝。

“部属的功绩都归上司,而上司的过错却要由部属来承担”那一在日本银行的潜规则,半泽历来不遵守。半泽从还击分行长、总行常务大和田,一路还击到政府的疆土交通大臣和执政党干事长,还用的是“被暗杀了就还击归去,要加倍奉还,不,百倍奉还!”的办法,能够说是职场爽剧的巅峰体验了。

2.晦涩的金融行业斗争变成简单的存放贷理念之争

职场剧的难题不断都是既能表示相关职场的专业内容又能平衡通俗不雅寡的理解才能。而银行金融营业关于通俗人来讲更是有相当难度的理解障碍。

《半泽曲树》一剧采纳的办法是:把抵触和营业简单化,围绕合规、帮忙人的存贷营业和不合规、利欲熏心的存贷营业的抵触开展剧情。

半泽在剧中的名言是“银行的职责是要为了那个国度的劳动者办事,不是人民为银行办事。”

承袭如许的理念,半泽不断在和“好天借伞,雨天收伞”的利欲熏心银行理念做斗争,在庇护银行利益的同时,也帮忙贷款企业胜利渡过难关。

3.紧凑的剧情做为加分项

本剧一共两季,每季10集,那和国产剧动辄几十集的体量完全差别,第一季在交代时代布景、铺开人物的同时还参加了两个故事。

而到了第二季,因为有了第一季的铺垫,节拍变得更快,剧情不灌水,日常不雅剧快进或陪伴其他娱乐的操做在《半泽曲树》那里完全不适用,因为略微不留意,就会错过剧情。

时下各人都在用“打工人”调侃本身,拿着微薄的工资,做着辛苦的工做,还衍生出了“尾款人”等词汇,调侃背后是生活的艰苦和职场的无法。

少有人能够像半泽曲树一样,充满斗志的工做,面临不合理的现象和潜规则,对峙本身的理念,奋起抗争,并以眼还眼,十倍奉还。日常辛苦工做的同时还要接受996福报的言论暴击,以及员工猝死的凶讯,于是通俗人只能在现实中沉沦,看看爽剧做为精神鸦片。

仅从《半泽曲树》一剧表现的日本职场文化来看,日本的末身雇佣造和对员工的培育轨制、高薪资、高福利轨制能够看出当下兴旺本钱主义国度的劳动者地位和待遇,其实是远胜“社畜”那一挖苦性代号所代表的含义的。

切格瓦拉曾经说过的:“我们走后,他们会给你们修学校和病院,会进步你们的工资。那不是因为他们良心发现,也不是因为他们酿成了好人,而是因为我们来过”。

那段话常常被拿来解释美苏暗斗期间,西方列国大幅度进步工人待遇的原因。

因为社会主义苏联的存在,做为对立方的本钱主义国度为了避免人民感应不公和对苏联轨制的神驰,不得已造定并理论了大量办法庇护通俗劳动者,从此八小时工做造、周末歇息等劳动相关律例才得以完美,社会福利轨制逐步健全。

本是人民当家做主的社会主义中国,本不应呈现了“社畜”、“打工人”如许的文化。

但不遵守劳动法,肆意加班、拖欠工资、裁人不给抵偿种种压迫劳动者的现象确实也在当下社会存在。

那当然有我们的国度所处开展阶段的原因,更底子的,可能仍是相关的轨制律例健全水平和施行力度问题。

好在目前那些问题已禁受到重视,反垄断律例起头加鼎力度施行,某企业的996福报如今也起头低调,也看到劳动监察部分正在介入查抄拼多多企业的用工情况。

对企业的办理其实是对本钱的办理,标准的成果当然是对劳动者的利好。

当大厂不再意味着高收入和玩命加班,小公司也不再意味着不标准和低薪时,那个社会的劳动者才会感触感染到公允。

人,才成为人,而不是打工人。

本文首发于公家号:片子星月夜,欢送存眷。

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