职校招聘,顾名思义,是指职业学校招聘毕业生或在校学生的活动。相较于普通高校的招聘,职校招聘有几个独特的特点:
1. 目标明确:职校毕业生一般具备一定的专业技能和实践经验,更加符合企业对于具体职位的需求。
2. 互惠互利:职校招聘不仅是企业找人,同时也是职校为学生提供就业服务的途径,实现双方的互惠互利。
3. 便捷高效:职校招聘一般会在学校举行,方便学生到场参加面试,同时也提高了企业招聘效率。
4. 招聘范围狭窄:由于职校对应不同的专业领域,因此招聘范围会相对狭窄,企业需要选择适合自己的学校进行招聘。
5. 行业特性:不同职业学校所培养的人才具有不同的行业特性,企业需要根据自身所需选择对应的学校和专业。
所以,职校招聘是企业对于职业学校毕业生或在校生进行的招聘,具有目标明确、互惠互利、便捷高效、招聘范围狭窄、行业特性等特点。
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