德勤（Deloitte）是国际知名的四大会计师事务所之一，自然很多人都想要加入德勤这个大牌公司。如果你想要进入德勤工作，那么需要通过德勤笔试来考察你的能力和水平。那么德勤笔试到底是什么？德勤笔试题目有哪些呢？下面我们一起来了解一下。
1.德勤笔试是什么？
德勤笔试是德勤给求职者进行的一种能力测试，也是招聘流程中的必要环节。笔试的形式一般为在线考试，分为逻辑测试和申请者能力测试两个部分。逻辑测试主要考察申请者的思维能力和分析能力，能力测试则主要考核申请者的职业能力和技能。
2.德勤笔试题目都有哪些？
在逻辑测试中，会有一些与职场、商业、经济、政治等相关的题目，需要考生根据题目中的信息进行推理和分析。比如：
1）Penny和Nicky是两位德勤的员工，他们都在同一天参加了德勤的一个培训课程。Penny和Nicky的信息如下表所示：（以下为表格）
申请者 | 学历 | 年龄 | 职位 | 是否获得津贴
------|------|------|------|---------
Penny | 硕士 | 25 | 前台 | 否
Nicky | 本科 | 26 | 顾问 | 是
请回答以下问题：
a) Penny和Nicky中哪一个更有可能获得晋升机会？
b) 是否有申请者同时具备硕士和获得津贴这两个条件？
c) Penny和Nicky中哪一个比较适合参加德勤的培训课程？
在能力测试中，会有一些与申请者职位和岗位相关的题目，需要根据实际情况进行分析和回答。比如：
1）请用200-300个字描述你在上一件工作中的主要职责和业绩。
2）请根据数据进行分析，分别列出销售额最高的5个月和最低的5个月，并分析原因和解决方案。
以上是德勤笔试题目的一些例子，当然实际题目可能会因职位、岗位、地域等因素而有所差异。
通过德勤笔试不仅可以考察你的能力和水平，同时也是一个练习和提升自己的机会。如果你希望加入德勤，那么做好笔试准备是必要的，希望以上内容能够对你有所帮助。