论文参考文献后面的数字是表示，该论文发表的卷号以及页数每个参考文献后面都有一串数字，这些数字分别表示了该论文在第几期第几卷上进行开单的，另外也表示了该论文所在期刊的页数，这样相对来说比较科学性，能够使读者比较方便的找到该文献的出处人力资源会计论文参考文献？
论文参考文献后面的数字什么意思？
论文参考文献后面的数字是表示，该论文发表的卷号以及页数
每个参考文献后面都有一串数字，这些数字分别表示了该论文在第几期第几卷上进行开单的，另外也表示了该论文所在期刊的页数，这样相对来说比较科学性，能够使读者比较方便的找到该文献的出处
人力资源会计论文参考文献？
1.埃里克·弗兰霍尔茨人力资源管理会计1986 2侯日敬建立高校人力资源会计若干问题研究[期刊论文]-河北职业技术师范学院学报2001(06) 3杨扬浅析人力资源会计2006(10) 4王笑梅人力资源会计在高校运行的可能性[期刊论文]-辽宁工程技术大学学报2002(07) 5湛新民.刘善敏人力资源会计2002
会计类核心期刊哪些好发？
会计类哪个杂志好发表?相信大家在投稿会计类论文之前都会有这样的疑问，到底怎样去选择杂志才能让我们的论文更容易通过呢?下面就介绍一些会计类杂志的知识，帮助大家顺利发表。
一、会计类哪个杂志好发表
1. 会计类核心期刊有很多好发的选择。
2. 这是因为会计类核心期刊通常具有较高的学术影响力和严格的审稿标准，所以发表在这些期刊上的文章更容易被学术界认可和引用。
3. 一些国际知名的会计类核心期刊包括《Journal of Accounting Research》、《The Accounting Review》、《Journal of Accounting and Economics》等。
此外，不同国家和地区还有一些本土的会计类核心期刊也具有很好的发表机会。
延伸阅读可以了解不同期刊的特点和发表要求，以便更好地选择适合自己研究方向的期刊。
谢邀财会类的核心 财会通讯，会计之友，财会月刊三个相对容易。其中财会月刊相对其他两个要公平一点，审稿周期一个月之内，邮箱投稿和官网投稿都可以。流程很清晰。这本有版面费，相对较低。财会通讯和会计之友审稿都在2个月左右，也看具体栏目。版面费也相对较高。对作者学历职称也有要求。其他还有中国注册会计师等核心，要求都叫高。