1、第一，人力资源治理师并没有取缔，第二，有没有必要考，取决于题主是否想要从事人力资源治理行业的工作，2、人力资源治理师以及协调师的退出目录，对于hr还是有一定的影响的，虽然有证书不代表一定可以，没有证书也不代表不可以，但是不得否认的是，在有些情状下证书确实可以增加专业人才的价值，所以我认为以后还是有必要考取证书的，3、有必要，我本人大学非人力资源专业，毕业十多年来一直从事人力资源治理工作，所以为了逼自己系统学习人力资源专业知识，一直考到了一级企业人力资源治理师。
人力资源治理师取缔了,还有必要考吗
1、人力资源治理师并没有取缔，而是由“职业资格评判”改为“职业技能等级认定”。证书在行业内仍存在含金量。有需求的同学依然可以报考企业人力资源治理师，而且很有表要。 人力资源治理证还能考吗 人力资源治理证还能考。
2、有必要。我本人大学非人力资源专业，毕业十多年来一直从事人力资源治理工作，所以为了逼自己系统学习人力资源专业知识，一直考到了一级企业人力资源治理师。
3、人力资源治理师以及协调师的退出目录，对于hr还是有一定的影响的，虽然有证书不代表一定可以，没有证书也不代表不可以，但是不得否认的是，在有些情状下证书确实可以增加专业人才的价值，所以我认为以后还是有必要考取证书的。
人力资源治理师证书好考吗?报名条件是什么
依据中国人力资源市场协会发布的最新要求，报考人力资源治理师必须符合学历要求，即持有本科以上学历证书。这也阐明了在当今市场上，人力资源治理师岗位的招聘准则相对较高，对求职者严厉把控着学历、专业背景和相关的工作体会。
报考四级企业人力资源治理师需要具备以下条件之一：一是连续从事本职业工作1年以上。二是经本职业四级企业人力资源治理师正规培训达规定准则学时数，并取得结业证书。
高级（一级）人力资源治理师报考需要取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证书) 后，累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上。
人力资源治理师取缔了,请问现在还需要考吗?
1、第一，人力资源治理师并没有取缔。第二，有没有必要考，取决于题主是否想要从事人力资源治理行业的工作。
2、人力资源治理师以及协调师的退出目录，对于hr还是有一定的影响的，虽然有证书不代表一定可以，没有证书也不代表不可以，但是不得否认的是，在有些情状下证书确实可以增加专业人才的价值，所以我认为以后还是有必要考取证书的。
3、有必要。我本人大学非人力资源专业，毕业十多年来一直从事人力资源治理工作，所以为了逼自己系统学习人力资源专业知识，一直考到了一级企业人力资源治理师。
人力资源治理师难考吗
人力资源治理师证书考试好考。对于本专业的人来说只要上学不挂科，人力资源相关知识牢靠，认真备考，基本没有任何问题，特别是三级证书，二级相对难一些，但是只要认真把握教辅素材上的知识，通过率也是很高的。
总之，人力资源治理师考试不轻易，需要考生具备一定的知识储备、实践体会和沟通能力。但对于熟知相关知识、娴熟把握实践技艺，有充足的学习和预备时间的考生，仍然可以通过考试。
人力资源治理师证书考试相对较难，需要考生具备一定的知识储备和实践体会。
人力资源师考试的难度并不是很大，充其量只能算中等难度而已。
2020年人社部通知:人力资源治理师证书取缔!
1、年7月10日，人力资源和社保保障部发布关于《人力资源社会保障部办公厅关于对水平评判类技能人员职业资格退出目录有关安顿进行公示的公告》，其中80个职业资格证书认证将退出。
2、人力资源治理师的考试并没有取缔，只是该考试退出国家职业资格目录了，以前考试是由人力资源和社会保障部组织进行考试和证书等级认定的，以后将不再由它们认证了。
3、人力资源治理师考试没有取缔。2023年人力资源治理师考试由各省组织，符合条件的考生仍可报名参与考试。
4、年还可以考人力资源治理师吗 2020年7月10日，人力资源和社保保障部发布关于《人力资源社会保障部办公厅关于对水平评判类技能人员职业资格退出目录有关安顿进行公示的公告》，其中80个职业资格证书认证将退出。
人力资源治理师取缔了吗?
1、人力资源治理师考试并没有取缔。人力资源师证有什么用 领取补贴 据了解，考取人力资源治理师证后，如称心领取失业保险参保职工技能补贴条件的，最高可领取2000元补贴。
2、人力资源治理师已取缔了。从2019年开始，不再组织企业人力资源治理师全国统一鉴定。取缔全国统一鉴定，释放了一个明显的信号，人力资源治理师证书在认定和重视层面，已经开始发生了巨变。
3、截止2021年4月9日，人力资源治理师没有被取缔。全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家人力资源和社会保障局和当地职业技能鉴定指挥中心联合颁发企业人力资源治理人员职业资格证书。
4、人力资源治理师考试没有取缔，人力资源治理师证书是找工作的敲门砖，没有职业资格证书，很多用人单位是不会录取求职者的，由于hr工作进门门槛较高，没有职业资格证书，会被很多单位拒之门外。
5、人力资源治理师考试没有取缔。2023年人力资源治理师考试由各省组织，符合条件的考生仍可报名参与考试。
6、企业人力资源治理师考试没有取缔。6月1日新政策执行后，证书的含金量越来越高。企业人力资源治理资格考试是由国家劳动部统一组织考试，该考试共分为四，4个职业等级资格。