急招聘财务,作为一个人事,应该问他什么问题呢?

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王富贵
王富贵
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急招聘财务,作为1个人事,应该问他什么问题呢?

1. 上1家公司主要是做什么的?在上1家公司你的主要工作内容是什么?面试时做完自我介绍之后,HR抛出的第1个问题1般都是上1份工作的内容。1方面是想知道你过往的工作体会与他们的要求是否相符,另1方面他们也想侧面了解你有多少工作能力。

2. 从上1家公司离职的原因是什么?这是1个大家都不想碰到但永远不能避免的问题。HR想通过离职的原因了解你是否足够稳定,将来会不会轻易从新的公司离职。

急招聘财务,作为一个人事,应该问他什么问题呢?

3. 对我公司的了解有多少?为什么投递我公司岗位?这个问题主要考验有没有提前做功课。从回答中面试官就能看出你是不是1个“有预备的人”。

4. 你认为财务部门在公司中主要起到什么作用?考验表达能力、探求能力。

5. 从1般财务人员到财务主管、财务经理、财务总监,你认为这些财务岗位的工作内容都是什么?彼此之间有什么区别?对于财务人员的整体工作了解多少,对自己的工作有什么定位。

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