职场中皮肉交易风气盛行并且不但蔓延,如何改良和刹住这种风气
所谓的皮肉交易也得看行业吧,这种事情分两种,1是杜拉拉升职记那种,这种人为了升职,无所不用其极,皮肉只是1方面,人家情愿付出的可能不仅仅是皮肉;另1种是甲方乙方关系,相对于皮肉交易,金钱交易岂不是更让甲方金主爸爸开心?
如果是甲方乙方,皮肉交易,1个愿打1个愿挨,从女方角度来说,可能本身就是夜场里的姑娘,还可能是为了达到目标完成功绩而情愿做出付出的乙方,从甲方角度来说,这种好事,多1个不多,少1个不少,何乐而不为呢。但我觉得皮肉交易在甲乙协作 中只是辅助项,并不是决定性因素,利益才是核心,皮肉交易只是拉近彼此关系的手段,这种事情让做为同1条船上的兄弟,相互有了信赖感。
如果是杜拉拉这种,这是个人品行问题,她/他就那样,这个人从工作角度不见得就工作能力不行,相反很可能还是工作积极卖力的,又肯“奉献”,不提拔她/他提拔谁。
但从公司角度,对上述两种情状还是要加强监管,建立公司整体合规意识,上述两种情状,从长远看,给企业带来的都是不好的影响,所以合规文化很重要,1个企业,如果业务做得不行,至少把人才培植好,也算是为社会做了奉献。
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