长春最近有机构招聘吗？
长春市事业单位招聘考试网为您提供了2017年长春市事业单位招聘7名工作人员的公告(7号)。报名时间:11月1日至11月3日，每天上午9日：00至11：00，下午1：00至4：00。注册地点:长春市人事教育考试中心二楼注册大厅(地址:长春市宾委路91号) 。笔试时间：11月25日9时至11时。结果查询：11月30日。
1.招聘单位的基本情况
1.长春市产业发展研究院基本情况
长春市产业发展研究院是市委、市政府政策研究办公室所属的全额拨款机构。其主要职责是：负责建立城市和产业研究体系，包括城市综合发展、产业发展和布局、园区规划、城市投融资、招商引资等，对全球问题进行战略性和前瞻性研究，研究解决城市经济社会发展问题，为市委、市政府提供决策咨询服务；与国内外相关研究机构进行合作交流；开展与长春发展相关的研究；为相关部门、县（市）、开发区的经济发展、产业发展和投资吸引力提供咨询服务。
2.长春煤田地质勘探队基本情况
长春煤田地质勘探队是长春市直属的全额拨款机构。其主要职责是矿产地质调查与勘察、水文地质工程勘察、地质测量与工程测量、地质勘探与岩矿、土壤与水质分析、试验、鉴定与试验。其目的是为国家建设提供地矿勘探服务。工作范围主要在长春，承担长春煤田地质勘探工作的各种勘探阶段。
二、招聘计划
1.长春市产业发展研究院公开招聘1名工作人员(专业技术岗位编制)。
2.长春煤田地质勘探队公开招聘6名工作人员(编制专业技术岗位)。
具体岗位和条件见《2017年长春市事业单位公告(2017年7号)及其资格表》。
三、招聘原则
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
四、招聘条件
(1)基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守中华人民共和国宪法、法律法规。
3.遵守纪律，品行端正。
4.具备适应岗位要求的身体条件。
5.年龄一般在18岁以上，35岁以下(1981年10月25日至1999年10月25日出生)。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按招聘岗位要求确定。年龄计算截止日期为2017年10月25日。出生日期以身份证为准。
(二)岗位条件
学历、学位、专业、工作经验等符合岗位要求的条件见附件(7号公告)。招聘专业以国家教育行政部门公布的研究生、本科、高职(高职)专业目录为准。
(三)有下列情形之一的，不得报考
1.因犯罪受到刑事处罚的人员、被开除公职的人员、受党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未得出结论的人员。
2. 考试组织部门认定在公务员招聘和事业单位公开招聘期间有严重违纪违规行为的人员。
3. 被解雇不满五年的国家机关事业单位公职人员。
4.非2017年毕业生(2018年1月1日以后取得毕业证、学位证的考生不视为2017年毕业生。同时，2017年全日制非毕业生不得申请已取得的学历和学位)。
5.现役军人。
6. “三支一扶”、未达到当前工作场所、单位或岗位要求最低服务年限的基层服务项目人员，如“大学生村官”、公务员招聘、事业单位招聘等。
7. 其他情形下不得按照法律法规录用的人员。(四)避免情况
申请人与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系和近亲婚姻关系的，不得申请组织人员、纪律检查、监督、审计、财务或与单位负责人有直接上下级领导关系的职位。
五、招聘的组织方式
本次招聘采用招聘计划，发布招聘公告，报名及资格考试，招聘考试(专业知识笔试，面试)、体检、考核、拟录用人员公示、录用等步骤。
六、招聘程序
(一)发布公告
招聘公告在以下官方网站上统一发布：
吉林省人力资源和社会保障厅长春市人力资源和社会保障局
长春市人力资源考试网
申请人可以通过上述网站查询（附件1）。如需咨询招聘职位的资格信息，请直接致电招聘单位或主管部门（附件1）。
(二)报名及资格考试
本次公开招聘采用现场报名的方式进行。
注册时间：2017年11月1日至11月3日，每天上午9日：00至11：00，下午1：00至4：00。
报名地点:长春市人事教育考试中心二楼报名大厅(地址:长春市宾委路91号)。
注册同时进行资格考试，并贯穿招聘过程。
资格考试所需材料：中国高等教育学生信息网打印的有效身份证、学位证书、教育部学历证书电子注册备案表、应届毕业生就业推荐表及招聘岗位资格要求的相关证件原件及复印件。近6个月，长春市事业单位2017年公开招聘考试报名表一式两张彩色免冠小二寸正面证件照片3张(见附件2)。
(三)《准考证》
2017年11月20日上午9：00至11：00到长春市人事教育考试中心二楼报名大厅(地址:长春市宾委路91号)领取。笔试地点和要求在准考证上注明。
(四)笔试
长春市人力资源和社会保障局统一组织实施笔试。
1.笔试科目:公共基础知识。
2.笔试时间：2017年11月25日9时至11时。
3.笔试成绩确定:笔试成绩满分100分，不设合格线，面试考生按分数确定。
4.成绩查询:2017年11月30日，可登录长春市人力资源和社会保障局查询笔试成绩。
根据《吉林省人民政府关于进一步加强和改进征兵工作的意见》（吉林省人民政府发[2016]25号）文件，在我省参军、服役期满、退出现役、符合申请条件的退役大学生和士兵，笔试初试成绩加5分。符合优惠政策的考生，请于2017年11月7日9:00至16:00向长春市人力资源和社会保障局事业单位考核培训办公室（地址：长春市朝阳区西民主街809号A座408室）发送退休证书和学位证书。逾期未送达的，视为考生自动放弃优惠政策。长春市人力资源和社会保障局将于2017年11月15日至11月17日在长春市人力资源和社会保障局网站上公布享受优惠政策的考生资格。欢迎考生监督。
(五)面试
招聘面试由招聘单位主管部门组织实施，长春市人力资源和社会保障局负责指导和监督整个面试工作。
1.时间和地点：面试的具体时间、地点和面试方法由招聘单位主管部门确定并通知。
2.面试候选人的确定：笔试和面试职位的面试候选人应在招聘职位的笔试人员中，根据招聘职位的招聘人数从高分到低分为1:5(含)比例确定，1:5比例内成绩相同，或不足1:按实际人数确定5个比例。
3.面试结果：面试结果按100分计算，合格线为60分。计算结果时，保留小数点后两位。面试结果应在招聘单位主管部门网站上公布。合格线以下的候选人不得被视为候选人。
4.确定拟录用候选人：笔试成绩不包括在总分中。拟录用候选人将根据同一招聘岗位的拟录用人数从高分到低分，从合格的面试成绩中录用1分:确定比例，成绩相同的，进行下一轮面试。
(六)体检与考察
体检由长春市人力资源和社会保障局组织实施；调查由招聘单位主管部门负责。体检参照修订后的《公务员招聘体检通用标准（试行）》执行。体检合格的，应当调查政治思想、道德素质、专业能力、工作表现、拟任职位资格，并审查其资格条件。
体检、调查不合格的，取消拟录用的候选人资格，在同一招聘岗位面试合格的人员中，从高到低依次补充，进行体检、调查。
(七)宣传录用
通过体检和调查的，应当在长春市人力资源和社会保障局官方网站上公布，公示期为7天。公示无异议后，招聘单位主管部门应当将拟录用人选名单报长春市人力资源和社会保障局备案，并按照有关规定由长春市人力资源和社会保障部门办理相关录用手续。
公示反映存在严重问题，查实证据，不符合录用条件的，取消录用资格；有严重问题但暂时难以核实的，暂停录用，经核实结论后决定是否录用；公示反映存在问题但经核实不影响录用的，按程序办理相关手续。
公示期内或者办理录用手续前自动放弃的，取消拟录用资格。招聘单位可以根据实际情况确定是否补充。需要补充的，应当按照高分到低分从申请同一岗位的人员补充。
聘用人员应当签订聘用合同，并按照有关政策规定实施试用期，试用期计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，正式录用。不合格的，取消录用资格。
七、其他注意事项
1.申请人只允许申请一个招聘职位，其专业和学历应符合公告中招聘职位所需的资格条件。
2.申请人必须认真填写注册信息，不得填写错误的信息和职位代码，并对提交的信息和材料负责。任何欺诈行为一经核实，将被取消资格。如果候选人对职位资格要求有任何不明确之处，请及时联系招聘单位或主管部门。
3. 本次招聘各岗位不设开考比例。
4. 考试没有指定辅导书，也没有任何培训班。
5. 招聘单位、主管部门、招聘工作的组织实施单位和工作人员必须严格保密申请人的个人信息。
6. 考生报名时必须保持联系电话畅通，以便通知相关事宜。
7. 公开招聘的官方网站是长春市人力资源和社会保障局的官方网站和长春市人力资源考试的官方网站。公开招聘信息及相关事宜通过上述网站发布。请注意查询。
网络技术服务电话:0431-8877674(长春市人事教育考试中心)
政策咨询电话:详见附件(7号公告)
仲裁监督举报电话：0431-88521577、89874575、89874507(长春市人力资源和社会保障局事业单位考核培训办公室)
长春市人力资源和社会保障局
2017年10月25日