未来无忧,智联招聘58同城boss直聘,找工作哪个更好?

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kewenda
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未来无忧,智联招聘58同城boss直聘,找工作哪个更好?

今年我觉得boss直聘比较好用,它有几个很好的创新。

一是招聘找工作交朋友聊天,效率更高,让人感觉很舒服。

二是找工作直接和老板交谈,这也是一个很大的创新。毕竟,许多公司老板实际上没有时间亲自招聘。只有那些初创公司的老板才能真正自己招聘,但这种方式很容易被双方接受,这也是一个很大的噱头。

第三 无忧无虑的未来和58的感觉仍然是传统的模式,缺乏创新,我已经好几年没有使用过了。58感觉是一个下沉的招聘群体,或服务业。互联网公司很少使用这个。

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