华为给八位应届博士百万年薪,其他员工会怎么看?在心理学和经济学方面去考虑,各位有何看法_华为招聘的8位百万年薪“顶尖学生”是何方神圣

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雕刻瞎
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华为给八位应届博士百万年薪,其他员工会怎么看?在心理学和经济学方面去考虑,各位有何看法

6月20日,华为创始人任正非在EMT一次会议中透露说,今年华为将从全世界招进20-30名天才少年。

  7月23日,致力于研究华为的“蓝血研究”披露华为内部电邮通知[2019]068号文显示:

  “华为对部分2019届顶尖学生实行年薪制管理,目前华为已对8名天才少年实行年薪制,这8名人员全部为2019届应届顶尖学生,学历均为博士,他们年薪的最低限为89.6万元,最高限为201万元。”

电邮表示:“华为公司要打赢未来的技术与商业战争,技术创新与商业创新双轮驱动是核心动力,创新就必须要有世界顶尖的人才,有顶尖人才充分挥发才智的组织土壤。”

  “我们首先要用顶级的挑战和顶级的薪酬去吸引顶尖人才,今天我们先将从全世界招进20-30名天才‘少年’,今后逐年增加以调整队伍的作战能力结构。”

  据称,这些博士的年薪,在以普遍高薪号称的华为,也算是比较高的级别了,而邮件并不是机密文件,已在员工内部群流转,员工们也很支持该项计划。

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  一、首先从华为的处境上看,这是必要的。

华为自从被美国针对以来,一直处在风口浪尖。美国一直限制对华为的零部件出口,自己研发成为华为一个很重要的举措,这个时候用高薪从全世界引进人才,对于研发等等急需的部门,是很有必要的。

任正非曾说:华为公司未来要拖着这个世界往前走,自己创造标准,只要能做成世界最先进,那我们就是标准,别人都会向我们靠拢。

此前接受采访时,任正非透露,华为至少有700名数学家,800多名物理学家,120多名化学家,6000多名专注于基础研究的专家,以及超过6万名工程师。

  人才和研发投入本来就在华为内部占比很重,因此这其实算是华为的常规操作,只是在这个时间节点上被披露出来,显得特别的让人瞩目。

截至2018年底,华为在全球累计获得授权专利87805件。

   世界知识产权组织公布的数据显示,2018年华为向该机构提交了5405份专利申请,在全球所有企业中排名第一。

   而2018年,华为雇员费用为1124亿元,推算后人均年薪接近60万元。

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二、从心理学来讲,这也相当于千金买马骨

华为或有意识,或无意识的在塑造“为中华而为”的形象,在本次被美国打压的事件中,因为积累深厚,美国竟一时无法打垮华为,以公司之力硬抗世界第一强国的全力打压,怎么不让人热血沸腾。

其中的“备胎”扶正举措,整个公司彻夜加班的场景,让人备受鼓舞。但是至今打压仍在继续,而华为终究只是一个民营企业,任正非也说了“我们只能顾得上保护住心脏,华为要减产了”,所以华为也是露出疲态了,但相信政府也是在不断的努力。

此时的百万年薪聘教授的举措,给人以一个信心:华为底蕴还在,并将打持久战。

所以博士的水平其实不那么重要了,这事的象征意义更重要。博士水平不行,自然会在优胜略汰中掉队。

华为是个伟大的公司,代表了一种精神,希望它能撑住,成为更加伟大的公司。

华为招聘的8位百万年薪“顶尖学生”是何方神圣

7月23日,华为又登上了微博热搜。

在这天上午,根据华为总裁办签发的电子邮件显示,华为对部分2019届顶尖学生实行年薪制管理。华为通过电邮的方式公布了8名顶尖学生的年薪方案,其中最低年薪下限为89.6万元人民币,最高上限为201万元

200万的年薪,可能是普通群众一辈子都无法达到的高度,而对于许多公司的高管,总裁,也可能经过几十年的努力,才能够勉强达到这个数字。

那么华为招聘的8位百万年薪“顶尖学生”是何方神圣?

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8位应届博士个人信息

1. 钟钊

毕业于中国科学院大学,专业为模式识别与智能系统,博士论文是《深度神经网络结构:从人工设计到自动学习》,导师是中国科学院自动化研究所的刘成林。

年薪制方案:182-201万人民币/年

2.秦通

毕业于香港科技大学机器人研究所,师从沈劭劫教授。于2015年获得浙江大学控制系学士学位。秦通学生时代就在IEEE TRO、ICRA、IROS、ECCV等国际顶级期刊和会议发表多篇论文,获得IEEE IROS 2018最佳学生论文奖

其研究兴趣主要包括机器视觉SLAM,视觉惯导融合,多传感器定位。视觉惯导里程计被大量应用于机器人领域,通过融合视觉观测值与惯性测量值,能够准确估计物体的位置和姿态。

去年10月,秦通还在网上开了公开课,专门讲“视觉惯导里程计时差的在线标定”,俨然已是业界名人

年薪制方案:182-201万人民币/年

3.李屹

毕业于北大数学学院,硕博连读生,今年7月刚刚毕业,毕业论文题目是《Coordination and Composition: From Reo to Mediator》。

注:微博上有人说纠正名单上的“李屹”应为“李益”博士。李益,清华本硕,华盛顿博士,代表作有《R-FCN:基于区域的全卷积网络进行的目标检测》,微软亚洲研究院…2000+被引。(来源:新浪微博)

年薪制方案:140.5-156.5万人民币/年

4.管高扬

浙江大学创新软件研发中心,导师为卜佳俊教授和董玮教授。研究方向为物联网和边缘计算。

年薪制方案:140.5-156.5万人民币/年

5.贾许亚

毕业于清华大学计算机科学与技术。本科时获得数学建模国家一等奖,获得“2017人民网优秀技术课题”一等奖。

2016年曾任华为固网实验室SDN研究员。17年曾在腾讯音视频实验室工作,学习实时流调度项目和机器,解决流媒体视频传输项目。(来源:Linkedln领英、新浪微博)

在2018年度“人民网奖学金优秀技术课题奖”获奖名单中,贾许亚的课题“Intelligent path control for energy-saving in hybrid SDN networks”获得了一等奖。

年薪制方案:89.6-100.8万入民币/年

6.王承珂

毕业于北京大学信息与技术学院,本科直博,2007年从贵州遵义航天中学获全国信息竞赛一等奖,保送北京大学

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

7. 林晗

毕业于中国科技大学,计算机科学与技术学院。

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

8.何睿

中国科学院,数学与系统科学研究院,计算数学专业。

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

我们可以看到的是,基本上都是每个领域的尖子,并且清一色的博士身份!!更重要的是,任正非亲自点名批示的邮件,足以显示他们对于华为的贡献和能力了,所以实力毋庸置疑。

对于任正非来说,他从来不会对于人才有吝啬的行为,反而是一个给钱给到“你满意为止”的情况。

不仅任正非,许多其他领域的大佬,对于人才也是非常的“眷恋”!

就像阿里巴巴的马云,他曾经说过,我的支付宝每天遭受16亿攻击,如果你能黑进来年薪随你开!!

这不是一句玩笑话!!

网络兴盛发达的时代,黑客的存在总是让使用者相当害怕,但也有的人因为技术太高超,反而受到重用。天才黑客吴翰清,在面试的时候直接入侵阿里巴巴内网,最后成了公司首席网络安全研究员,马云亲自接见,现在更被誉为“阿里守护神”。

三分钟黑掉阿里服务器,凭实力现在坐拥500万的年薪!!!这就是人才,这也是一个优秀企业家对于人才的态度,钱不是问题,关键是有能力!

所以,我认为任正非能够开出这样的价格给他们,那一定就是有相对价值的。而任正非为了招收人才,开出“天价”薪资,也得到了了很多网友的支持。招揽人才是每家公司都必须要做的事,华为公司只不过是在这一方面做得更好一些罢了。

⭐点赞关注我⭐带你了解更多财经和投资背后的真正逻辑。谢谢您的支持,一家之言,欢迎批评指正。

8位应届博士个人信息

1. 钟钊

毕业于中国科学院大学,专业为模式识别与智能系统,博士论文是《深度神经网络结构:从人工设计到自动学习》,导师是中国科学院自动化研究所的刘成林。

年薪制方案:182-201万人民币/年

2.秦通

毕业于香港科技大学机器人研究所,师从沈劭劫教授。于2015年获得浙江大学控制系学士学位。秦通学生时代就在IEEE TRO、ICRA、IROS、ECCV等国际顶级期刊和会议发表多篇论文,获得IEEE IROS 2018最佳学生论文奖。

其研究兴趣主要包括机器视觉SLAM,视觉惯导融合,多传感器定位。视觉惯导里程计被大量应用于机器人领域,通过融合视觉观测值与惯性测量值,能够准确估计物体的位置和姿态。

去年10月,秦通还在网上开了公开课,专门讲“视觉惯导里程计时差的在线标定”,俨然已是业界名人。

年薪制方案:182-201万人民币/年

3.李屹

毕业于北大数学学院,硕博连读生,今年7月刚刚毕业,毕业论文题目是《Coordination and Composition: From Reo to Mediator》。

注:微博上有人说纠正名单上的“李屹”应为“李益”博士。李益,清华本硕,华盛顿博士,代表作有《R-FCN:基于区域的全卷积网络进行的目标检测》

年薪制方案:140.5-156.5万人民币/年

4.管高扬

浙江大学创新软件研发中心,导师为卜佳俊教授和董玮教授。研究方向为物联网和边缘计算。

年薪制方案:140.5-156.5万人民币/年

5.贾许亚

毕业于清华大学计算机科学与技术。本科时获得数学建模国家一等奖,获得“2017人民网优秀技术课题”一等奖。

2016年曾任华为固网实验室SDN研究员。17年曾在腾讯音视频实验室工作,学习实时流调度项目和机器,解决流媒体视频传输项目。89.6-100.8万人民币/年

7. 林晗

毕业于中国科技大学,计算机科学与技术学院。

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

8.何睿

中国科学院,数学与系统科学研究院,计算数学专业。

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

在2018年度“人民网奖学金优秀技术课题奖”获奖名单中,贾许亚的课题“Intelligent path control for energy-saving in hybrid SDN networks”获得了一等奖。

年薪制方案:89.6-100.8万入民币/年

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