有没有靠着ED上位的动漫_33岁了,继续做工控技术,还是转去做客户经理或销售经理

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路人甲
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有没有靠着ED上位的动漫

这让我想到了一部番——《未闻花名》,以及它的片尾曲——《Secret base~君がくれたもの~》。

《secret base 你给我的所有》是在2001年,由一个叫做Zone女子组合发布的,火透了日本全国,也凭借着这首歌她们两次登上了红白歌会的舞台。但是没过了多久,这个组合就宣布解散了。

有没有靠着ED上位的动漫_33岁了,继续做工控技术,还是转去做客户经理或销售经理


2011年四月的时候,《未闻花名》横空出世,ED用了这首歌,只是重新编曲,延长这首歌的变成了演出这部动画的三位女声优——茅野爱衣,户松遥,早见沙织。那一年这部动画大火,歌也火,Zone又重组了一段时间。

而在我们国内直到现在《未闻花名》是漫圈比较经典人人必看的作品,而这首歌也被同人创作,二次创作成为不同的版本,可以说歌比动画都要火。虽然这部动画不差,当年差不多就是靠着这首歌来上位的。

有没有靠着ED上位的动漫_33岁了,继续做工控技术,还是转去做客户经理或销售经理


《未闻花名》很多人心目中的神作,也是冈妈心目中比较重要的作品。那年冈妈在自己的自传的标题是这样的——《无法去上学的我直到创作出〈未闻花名〉〈心欲呼喊〉为止的历程》。或许有的人人会觉得《未闻花名》矫揉造作,但是这就是冈田磨里特色,有时间去看看这部自传剧,还是挺能够了解《未闻花名》背后的故事。

有没有靠着ED上位的动漫_33岁了,继续做工控技术,还是转去做客户经理或销售经理


《未闻花名》故事怎么样,相信大家也很清楚,讲述的是关于六位少男少女的关于爱情友情的一些情感纠葛方面的故事,其核心成员就是本间芽衣子。其核心故事就是本间芽衣子的死以及“复活”,来兑现无宿海仁太的母亲下的一个让仁太苦的愿望。

以小见大,来表现其他五位少男少女的成长,内心历程,以及那些当年的悔恨,有些事情回头不说出来——很多人的时间都停止了。

本间芽衣子的出现,解救了这一切,让时间恢复流动,让“超平和”的大家重新的阳光了起来。

与其说他们找到的是面码,倒不如说他们找到的是前进的方向。

以上!

这就要说《乱步奇谭》这部作品的ed了。本身是一个侦探故事,由于是江户川乱步作品的改编校园故事,相对于侦探元素更多的是恐怖元素,主角明智的智商在线,男二号(女主)小林的女装卖萌,都是本作的特点,可惜故事的改编并没有什么亮点,个人认为还算是中规中矩的乱步作品,结局让人很难理解,感觉是一个很有深度的作品(然而又觉得太高深了,总之要喜欢这种特定风格才会觉得好看吧~)。但,ed很好听,很贴合这部作品的惊悚风格。


33岁了,继续做工控技术,还是转去做客户经理或销售经理

感谢邀请回答这个问题。

33岁了,感觉做工控技术精力不够了,想改行。

如果是你所说的,33岁了,自己的工控技术还感觉在初级阶段,继续学习的精力感觉不如以前了。确实如此,那么你改行是对的!且应该是越早越好!

三十岁左右,正是在工作事业发展的十字路口上,此时的发展方向的选择是很重要的。如果确实感觉在目前的工作事业上已经看不到前景,那么就不要迟疑,尽快摆脱是明智的!

另外,说说工控技术,这是比较高深的一门工业技术。它集很多知识,如数理化于一身的科学知识和技能。很多同仁,包括本人学习工作研究了也算很多年啦,但还是有很多东西没有搞清楚!这些技术会随着你的学习深入会越来越难,要求知识也会越来越高!尤其现在科学技术的日新月异更是如此。虽然这里面有许多的乐趣,但没有吃苦耐劳,甘愿寂寞,刻苦钻研等精神,其实是很难持续下去的!

说了这些,不是在炫耀工控技术的高深。是告诉你这行是很难做的!即已感觉没有学习精力继续啦,那就转行吧!好在,你还很年轻,对新的行业的继续学习适应还是蛮有资本的!你说对吗?

35岁对普通制造业的工程师来说是一个坎。

制造行业的从业者一定要及时意识到问题的严重性。

这里的普通制造业包括非标设备、商用车、重工机械、等较低门槛的制造业(以组装、调试为主)。

就像题主说的,33岁了,一直从事技术工作,却还是处于初级阶段。一项技术工作干了10多年,还处于初级阶段。

这就不得不让人深思了,10年高中生都能变成博士后了,为什么你还处于技术的初级阶段呢?

这不能怪我们不努力,不深入钻研。因为普通制造业的性质决定了这里的工程师大多都是应用型的工程师,只需要提需求,会调试、适配就行了。

核心技术在供应商手里,这里的工程师做得最多的就是匹配、调试等基础性的工作。导致大家觉得自己处于初级阶段。

任何先进技术成果最终都是要造福人类、创造价值的,必然就面临着技术落地、工程化的问题,怎么能说调试、适配、工程化不是核心技术呢?

工程化对企业来讲是核心技术,但工程化对工程师的要求并不高。

新招来的大学生,培训三五个月,就能上岗,便宜、好用、听话、有朝气、肯吃苦、肯卖力、没有家庭琐事困扰。

公司为了追求利益自然会让那些有着10多年工程经验的35岁老工程师们离职、降薪、加强考核。

这个年龄段的老工程师正是上有老下有小的年龄,家庭琐事困扰,工作压力增大(考核严格),无法把全部精力投入工作中;因为大多是重复性的工作,技术能力进入瓶颈;工资虽然是新来大学生的一倍以上,但是房贷、车贷、养娃、养老,支出比刚毕业时多了不知多少倍。

30岁到45岁这15年是男人的黄金15年,从三十而立迈向四十不惑的这段路上,我们更要善于学习、热爱工作、享受运动、回归家庭、平和心态、开始理财、储蓄友谊、播种善良、学会放手。

如果你已经30岁了,一定要时刻保持清醒,定好目标,行动起来并坚持下去。未来的你定会感谢现在努力拼搏的你。

你努力拼搏的样子虽然很狼狈,但以后你就会庆幸当初自己的努力是多么的正确。

如果你还没到30岁,请一定要提前准备,做一个斜杠青年,多学习,多试错,多交益友,多锻炼身体保持健康,学会理财多攒钱。

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